Senior ETL Ontwikkelaar – Utrecht bij NS

Locatie:
Opleidingsniveau:
-
Dienstverband:
Onbepaalde tijd
Ervaring:
Ervaring vereist
Solliciteer nu

U kunt op deze en andere banen solliciteren met behulp van uw online CV. Klik op de onderstaande link om uw CV in te dienen en mail uw sollicitatie naar deze werkgever.

Favoriet

Senior ETL Ontwikkelaar – Utrecht bij NS

  • Neem de verantwoordelijkheid voor een effectief ontworpen en gerealiseerd datawarehouse.
  • Realiseer hoogwaardige informatieproducten en zorg voor betere processen.
  • Je collega’s ontvangen je met open armen en zijn net als jij echte teamplayers.

Rob: “Bij NS IT zijn we volop bezig nog mooiere producten voor onze reizigers te maken, alles ondersteund door innovatieve oplossingen natuurlijk!”

Er gaat flink wat veranderen de komende tijd; IT speelt een hoofdrol in al onze processen en is volop in beweging. Van het krijgen van de juiste informatie tot aan het (op tijd) rijden van de treinen: achter de schermen werken we hard om dit voor elkaar te krijgen. Als senior ETL ontwikkelaar maak je deel uit van een autonoom scrumteam, waarmee je hoogwaardige informatieproducten realiseert. Samen verbeteren jullie continu het team en het proces. Zo helpen jullie de product owner bij het refinen van het productbacklog en zorg je ervoor dat een backlogitem een bruikbare functionaliteit wordt. Je bent verantwoordelijk voor een effectief ontworpen en gerealiseerd datawarehouse, dat voldoet aan de specificaties en ontworpen is met ETL- en DBMS-software. Dankzij jouw focus en teamspirit ben jij van onschatbare waarde bij het:

  • Opzetten van een robuuste code met relevante controles op het gebied van processing en datakwaliteit.
  • Zorgen voor specificaties van dataleveringen en het borgen hiervan door communicatie met bronbeheerders.
  • In productie nemen van een goed geteste en gedocumenteerde oplossing. Jij zorgt dan ook voor heldere technische documentatie.
  • Kritisch blijven op kwaliteit en stabiliteit van een product. Je levert verbetervoorstellen en helpt om deze te realiseren.
  • Ondersteunen van je teamgenoten, waarbij je hen helpt om zelforganiserend te worden.
  • Gevraagd en ongevraagd geven van feedback aan je teamgenoten, net zoals je zelf feedback ter harte neemt en waardeert.

Jij gaat werken op de afdeling IT Data & Analytics, op loopafstand van station Utrecht Centraal. Jouw 100 IT-collega’s zijn mensen met ervaring en stuk voor stuk persoonlijkheden. Ze zoeken elkaar graag op om met elkaar te sparren en kennis te delen. De afdeling geeft (interne) gebruikers snel en betrouwbaar inzicht om tot juiste acties te komen door het verzamelen, combineren, analyseren en presenteren van informatie. Je werkt niet alleen samen met je collega’s binnen het ontwikkelteam, maar ook met onze collega’s van Beheer en met de gebruikers binnen NS. Niet voor niets staan resultaatfocus, kwaliteitsbewustzijn en samenwerken hoog in het vaandel bij Data & Analytics. Zo ervaren jouw toekomstige collega’s het werken bij NS:

Paul

Aernout
 

  • Je hebt een hbo- of wo-diploma.
  • Je hebt kennis van en ervaring met scrum.
  • Je hebt minimaal 5 jaar ervaring als ETL ontwikkelaar, ETL developer of DWH engineer.
  • Je hebt ervaring met het uitvoeren van bronanalyses en datamodelleren: object, conceptueel, Data Vault 2.0 en dimensioneel datamodel.
  • Je hebt kennis van dataopslagmethoden, zoals filesystem, HDFS, databases, ADLS, SQL Server en Azure.
  • Je hebt kennis van (ontwikkel)tools, zoals datamanagement, integratie, automation, versiebeheer, NiFi en informatica.
  • Je hebt (basis)kennis van de geldende wet- en regelgeving, zoals AVG.

Werken bij NS betekent dat jij hét verschil kunt maken in de wereld van duurzame mobiliteit. Je maakt deel uit van een organisatie die midden in de maatschappij staat en Nederland in beweging brengt. Maar als een van de grootste werkgevers van Nederland hebben we je zoveel meer te bieden. Voor deze functie is dit onder andere:

  • Een maximaal salaris van € 5.765,04 bruto per maand (o.b.v. 36-urige werkweek).
  • Een 36-urige werkweek.
  • 5 weken vakantie (180 uur) op basis van een 36 urige werkweek + 1,1 weeksalaris als persoonlijk budget.
  • De mogelijkheid om drie christelijke feestdagen om te ruilen voor drie niet-christelijke feestdagen.
  • 3% eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag en een uitstekende pensioenregeling.
  • Je treinreizen in de 2e klas zijn gratis; in de 1e klas reizen kan tegen een kleine eigen bijdrage.
  • Gratis treinreizen in de daluren voor je gezinsleden.
  • Korting op Europese treinreizen zodra je een jaar bij NS werkt.
  • Professionele ontwikkelingsmogelijkheden en een keuzeplan.
  • De mogelijkheid tot thuiswerken en flexibele werktijden (in overleg).

Solliciteer direct via de sollicitatiebutton. Binnen enkele minuten ontvang je een automatische sollicitatiebevestiging, binnen twee weken reageren wij op jouw sollicitatie.

Je kunt je sollicitatie richten aan Sander Smorenberg, Recruiter.

Nog vragen?
Bel met Karin of Lieneke van de Frontoffice via 088 – 6713666

Goed om te weten:

  • Een achtergrondonderzoek maakt deel uit van de sollicitatieprocedure.
  • Bij NS vinden we iedereen uniek. Dit zie je in alles wat we doen en dus ook in ons aannamebeleid.
  • Met deze vacature willen wij zelf onze nieuwe collega werven. Dit is dan ook géén oproep voor acquisitie.


Tagged as: Ervaring vereist

Solliciteer nu

U kunt op deze en andere banen solliciteren met behulp van uw online CV. Klik op de onderstaande link om uw CV in te dienen en mail uw sollicitatie naar deze werkgever.